养老保险

         安徽省休宁县始终将企业退休人员领取养老金资格认证工作作为社会化管理服务的一项重要内容来抓,坚持认证工作规范化、制度化和程序化,做到“四到位”,实现“六统一”。  

    一、积极采取得力措施,周密安排,切实为离退休人员资格认证做好服务,做到“四个到位”。       一是时间安排到位。在资格认证工作中,结合离退休人员身体状况等诸多因素,因地制宜,合理安排,明确认证时间,确保了认证工作顺利开展。       二是宣传工作到位。由于人员多,居住分散,为了让离退休人员能及时参加资格认证,通过电视广播报道等多种形式广泛宣传,进一步增强了离退休人员参加资格证的自觉性。       三是服务态度到位。为了更好地服务离退休人员,对卧床不起的退休职工实行上门服务,当场认证确认,对居住在外地的离退休人员寄发协查函,由居住地社保经办机构协助认证。       四是认证把关到位。专门抽调素质高、讲原则、能力强、业务熟的同志负责资格认证工作,严格按照稽核认证制度办事,在认证时,必须出示身份证、离退休证或户口簿,凡是不见到本人或证件缺少者,一律不予办理,由于工作人员不徇私情,严把认证关,防止了冒领现象的发生,切实维护了养老金领取资格的严肃性。 

      二、明确认证程序,规范管理,有效杜绝养老金冒领,实现“六统一”。 

      一是统一认证范围和对象。对全县按规定参保的企业离退休人员、供养亲属领取养老金和未参保集体企业退休人员享受基本生活补助条件,统一进行资格认证,实现生存状况调查工作全覆盖。 

      二是统一认证方式。凡户籍在休宁县的各类企业离退休人员、供养亲属和未参保集体企业退休人员,统一到户籍所在地社区和乡镇办理认证手续。80岁以上高龄或行动确实不便的,社区或乡镇负责上门认证。户籍在异地的统一由异地社保机构协助进行认证。 

      三是统一认证时间。统一在每年9月1日--11月31日进行认证。 

      四是统一认证内容和数据库管理。为防止冒领和及时发现重复享受待遇的人员,所有人员的资格认证内容统一、数据采集和数据库管理统一。 

      五是统一待遇停发和恢复程序。未按时进行资格认证的,在规定的时间内统一暂停发放基本养老金,停发人员在补充资格认证后,经确认仍具有领取基本养老金、抚恤金及基本生活补助资格的,于补充认证后的次月恢复发放并补发停发的相关待遇。 

      六是资格认证和健康体检相统一。退休人员在哪个社区进行资格认证,其健康体检工作就由该社区负责组织。(安徽省休宁县养老保险管理中心 程国兴)

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